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来源东方

随着北京10日宣布上调最低工资标准，今年以来，最少已有重庆、辽宁、江苏、上海、海南、山东、天津、、北京等9个省市提高了最低工资标准。其中，上海月最低工资标准达元，为全国最高。

今年9省市提高最低工资标准

今年以来，最少已有重庆、辽宁、江苏、上海、海南、山东、天津、、北京等9个省市相继提高了最低工资标准。

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自年7月1日起，天津月最低工资标准提高到元，最高级月最低工资标准提高到元；

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自年6月1日起，山东省第一档月最低工资标准提高到元；

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自年5月1日起，海南省一类地区月最低工资标准调剂为元；

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自年4月1日起，上海市月最低工资标准从元调剂到元；

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自年1月1日起，重庆第一档地区月最低工资标准由元调剂为元；辽宁第一档月最低工资标准由元增加至元；江苏一类地区月最低工资标准涨至元。

其中，全国月最低工资标准最高的是上海，到达元；小时最低工资标准最高的是北京，达21元。

最低工资增幅比去年有所下落

今年最低工资标准的调剂出现出新的特点。人社部副部长信长星7月8日在国务院政策例行吹风会上表示，今年上半年6个地区提高了最低工资标准，去年是13个，前些年都是普遍提高，提高速度明显在放缓。幅度也有所下落，这6个地区今年上半年提高以后增幅平均是11%，这是比去年同期有所下落的，去年同期13个地区提高以后平均增幅是13.5%。信长星表示，相对过去，中国人工成本上升，最少劳动力本钱的优势不像过去那末明显。从工资的角度来斟酌，确切有一个怎样去引导问题，要保持一定的竞争优势，在工资的政策、工资引导上，应该是适度放缓工资调剂的频率、提高的幅度。中国劳动学会副会长苏海南此前在接受采访时表示，当前中国经济进入新常态，人工成本上涨较快，企业压力加大，再加上最近几年各地最低工资提升幅度比较大，频率也比较快，物价水平也保持低位运行，因此，现阶段需要公道调剂最低工资标准。“最低工资是一把‘双刃剑’，调剂最低工资标准需要掌控好一个度。”苏海南认为，最低工资调快了，企业承受不了，职工可能要失业；但如果调慢了，职工的基本生活可能没法得到有效保障。总之，公道调剂最低工资标准，既不能给企业过大的压力，也要保证劳动者的基本生活水平，要在这二者之间获得一个平衡点。

最低工资标准不包括哪些？

劳动者还依法享受法定休假日、带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育(产)假、节育手术假等国家规定的假期，用人单位也不能把“包吃包住”费用计入最低工资标准。值得注意的是，劳动者追讨加班工资的诉求时效为消除劳动关系后1年内；超过这一时间，则不受法律保护。

在目前阶段，法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇包括：①企业对职工进行培训的费用；

②履行国家有关劳动安全卫生规定而发给职工的费用和用品，和企业本身规定的工作用品(如企业为了建立本身形象而发给职工的工作着装)；

③职工所得的计划生育补贴、生活困难补助等；

④住房制度改革发给职工的住房补贴等；

⑤企业为职工缴纳的社会保险费；

⑥医疗卫生费；

⑦丧葬抚恤救济金；

⑧其他如探亲路费、冬季取暖补贴等。

上述各项待遇均不作为最低工资的组成部分。