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本地新闻

人口丨沈人才回流明显年净流入大学生2.6万

活动丨三周岁“沈马”9月24日8时鸣枪

规划丨未来五年沈将吸引70万大学生就业创业

求职丨今夏求职期城市竞争指数沈跻身前五

活动丨沈大众创业万众创新活动周启动

铁路丨9月21日起沈铁将实行新列车运行图

油价丨沈92号汽油每升涨0.07元或将二连涨

城建丨机场停车场路面翻新请注意绕行

交通丨富民街二环路立交桥改造工程施工

国内新闻

央行丨8月份人民币贷款增加1.09万亿元

房企丨姚振华买万科A或爆赚亿元

热点丨一线频推租赁宅地新模式有望展开

市场丨上海：商办房屋可改为租赁用房

报告丨第三季度城镇储户问卷调查报告

1、沈阳人才回流趋势明显年净流入大学生2.6万人

沈阳人才有回流趋势，企业引进人才本科、研究生学历占九成；外籍人才来沈数量增长，每年净流入高校毕业生2.6万人。

昨日，“创新活动周”主会场举行沈阳市海外高层次人才座谈会，沈阳市人才工作办公室相关负责人对《沈阳市建设创新创业人才高地的若干政策措施》进行解读。同时，征集了应邀参会的海外高层次人才代表13人关于沈阳市引进海外人才鼓励政策的意见和建议。

各类人才近万　将设高层次人才服务窗口

截至年末，沈阳市拥有各类人才约.5万人。其中：党政人才8.4万人，企业经营管理人才35万人，专业技术人才79.8万人，技能人才65万人，农村实用人才5.8万人，社会工作人才4.5万人。

年至年，沈阳市累计引进博士余名、硕士余名、本科余名。今年上半年，全市各用人单位已引进博士名，超过去年全年水平。

沈阳市即将设立高层次人才服务窗口，打通人才服务工作“最后一公里”。为各类高层次人才提供包括其子女基础教育阶段就学（入园）、本人就医绿色通道、配偶工作安置、外籍高端人才来沈的各类事项办理、专利申请、公司设立、创业咨询服务、投融资咨询服务等业务服务。

人才明显回流　高层次人才数量略有提升

高层次人才队伍规模基本稳定且略有提升。调查显示，在已经反馈的87家企业中，骨干人才队伍保持稳定的有46家，占52.9%；骨干人才队伍得到加强的有35家，占约四成；骨干人才外流的有6家，占6.9%。从三年来沈阳市高层次人才统计表中可见，人才总量持续增加。

落户沈阳的人才中40岁以下的超过95%

普通人才的流动情况可以从养老保险关系跨地区转移数据中有所体现。

～年上半年，沈阳市养老保险关系累计转入人、转出人，净转入人，其中90%转入人员低于45周岁，净转入人数呈逐年递增趋势。

从企业引进人才办理落户的情况来看，在年大幅增长56.3%后，年继续大幅增长。今年上半年人才引进落户数量是去年年同期的%，预计全年增幅可超过20%。

在落户沈阳的人才中，近10%具有研究生以上学历，超过70%具有本科学历以上，40周岁以下的超过总人数95%。

外籍人才数量和增幅居副省级城市的中上位

同时，沈阳市就业登记数据显示，～年就业登记总人数分别为24.8万、29.67万、32.57万；外地人员来沈就业人数分别为6.03万、9.01万、11.96万，两项数据均呈逐年上升趋势。

～年，长期在沈阳市工作的外籍人才数量分别为人、人、人，年上半年达到人，较年上半年增长22%。数据显示，来沈工作的外籍人才数量在经过多年徘徊、近3年一般增长后，今年以来呈现快速增长态势。沈阳市外籍人才数量和增长幅度居15个副省级城市的中上位。

沈阳每年净流入高校毕业生2.6万人

沈阳市每年接收高校毕业生约6.4万人，其中沈阳生源约2.4万人、外地生源约4万人；而沈阳生源的高校毕业生每年共约3.8万人。总体来看，每年沈阳市净流入高校毕业生2.6万人。

在外地工作的沈阳籍人才回归家乡的情况较为普遍。年至今年上半年，养老保险关系转入沈阳市的人员累计达人，其中沈阳户籍占74%，共人。转入人数从高到低，排在前六位的是北京、大连、深圳、上海、天津和广州。(辽沈晚报)

2、三周岁“沈马”9月24日8时鸣枪

摩拳擦掌、蓄势待发的跑友们，你们准备好了吗？“沈马”即将开跑啦！年沈阳马拉松赛将于9月24日8时鸣枪起跑，全程关门时间为14时。三周岁的“沈马”将在参赛规模、赛道设置、赛事宣传等方面实现全新升级。昨天，沈阳马拉松完赛奖牌正式出炉！奖牌的设计围绕“奔跑中国·改革开放”赛事主题，展现了沈阳重工业城市的独特魅力。

“沈马”将力争“金牌赛事”

别看咱们的“沈马”才将满三岁，成就却不小。年，首届沈阳马拉松迎来了“开门红”，办赛首年就获得了社会各界的一致好评，更是被中国田径协会授予“中国马拉松铜牌赛事”荣誉称号；年，沈阳马拉松再起航，转变办赛思路，创新举办了中国首届经过田协认证的“夜跑”大型城市马拉松，并大获成功，被中国田协授予“中国马拉松银牌赛事”荣誉称号。

走过两年，年沈阳马拉松势头更劲，将力争获得“金牌赛事”荣誉。智美上德体育总经理黄坚毅向记者介绍说，年“沈马”已经被列入“奔跑中国·改革开放”马拉松系列赛其中一站。今年启动的“奔跑中国”是由中国田径协会和中央电视台体育频道联合主办的马拉松系列赛。“奔跑中国”四大主题分别为“红色之旅”、“改革开放”、“生态升级”、“一带一路”。“改革开放”主题，代表锐意创新、包容自强的创新精神，而沈阳马拉松正是“奔跑中国·改革开放”马拉松系列赛全程马拉松首站，本届“沈马”将传递出当代中国体育参与者的强劲声音，为“沈马”面向国际化、市场化、专业化的中国顶尖品牌赛事并最终走向国际金标赛事的进程中，又迈进了新的一步。

三岁“沈马”火爆超乎想象

沈阳马拉松的参赛规模再次升级，由去年的人增至00人。“沈马”的火爆程度，最先体现在报名阶段上。据记者了解到，8月17日9时本届“沈马”报名通道刚刚开启，当天下午，半程马拉松、家庭跑、情侣跑项目的报名选手人数，已达规定人数上限。在随后的几天时间里，其他项目的报名通道也因报名人数抵达上限关闭。三周岁的“沈马”魅力非凡，火爆程度超乎想象！

与前两届赛事相比，年“沈马”的比赛路线发生了变化。今年“沈马”路线，将马拉松专用赛道带入到浑河两岸，参赛选手们将沿着浑河两岸奔跑，欣赏美丽风景两岸新貌的同时，全面展现沈阳多彩面貌。本届赛事在竞赛主题、赛道设计、竞赛组织及赛事保障、选手服务、赛事宣传、市场运营等诸多方面，都在寻求新的突破和提高。

完赛奖牌富有工业寓意

昨天，“沈马”完赛奖牌正式出炉！本届赛事完赛奖牌的设计，围绕“奔跑中国·改革开放”赛事主题，展现了沈阳重工业城市的独特魅力。奖牌的设计，整体形象为齿轮，象征着东北老工业基地的振兴，富有浓厚的工业寓意。奖牌中心叠加着大小不一的齿轮，象征着全体市民团结一心，体现共同缔造幸福沈阳的良好愿景。

本届沈阳马拉松博览会，将于9月21日在沈阳奥体中心举行，届时，参赛选手本人可以凭本人身份证原件、选手本人签字的报名确认函，于博览会期间前往现场领取参赛物品。报名确认函可通过沈阳马拉松官方网站下载。

接下来，“沈马”将针对体育旅游、纪念品定制、个性化服务定制三大方面进行开拓创新，为跑友提供更贴心、更人性化的服务，也向其他体育运动爱好者展现出“沈马”以及马拉松运动的魅力。(沈阳晚报)

3、未来五年沈阳将吸引70万大学生就业创业

近年来，为了吸引人才，国内各主要城市纷纷出台了优惠的人才政策，与这些城市相比，沈阳的人才政策含金量如何？

昨天，市人社局局长徐凤翔表示，沈阳的人才政策力度具有很强的竞争力，含金量十足。年，市委、市政府决定实施“盛京人才”战略，初步建立了“1+21”人才政策体系，打出了22项政策的组合拳。近日，又发布了“盛京人才”战略的升级版《沈阳市建设创新创业人才高地的若干政策措施》，以更加创新开放的人才理念，计划投入百亿以上的资金，全力打造引进人才、培养人才、留住人才、用好人才的政策新高地，全面提升沈阳对人才的吸引力和集聚力。

在引进高层次人才方面。未来五年，围绕传统优势产业和战略性新兴产业，要重点引进10名顶尖人才、30名杰出人才、名创业型领军人才，对引进的上述三类人才分别给予万元、万元、万元资金资助。对引进的顶尖人才“一人一议”解决住房问题，杰出人才和创业型领军人才分别给予万元、50万元购房补贴。对顶尖、杰出、领军人才领衔的创新创业团队，给予一次性最高万元项目启动资金资助。对高层次人才领衔的创新创业团队，给予50-万元项目资助。其中，对顶尖人才重大项目实行“一事一议”，最高给予1亿元项目资助。

在吸引和留住人才方面。未来五年，将吸引储备70万大学生在沈就业创业。实行高校毕业生“零门槛”落户、“先落户、后就业”政策，对新落户并在沈工作的全日制博士、硕士和本科毕业生，在沈首次购买商品住房的，分别给予6万元、3万元和1万元购房补贴；首次在沈就业创业的全日制博士、硕士和创业的本科毕业生，在我市无任何形式自有住房的，分别按每月元、元和元标准，给予最多3年租房补贴。

在培养高技能人才方面。未来五年，重点围绕先进制造领域，培养技能人才15万名、高技能人才3万名。建立职业技能晋级补贴制度，对企业新获得技师、高级技师资格的职工，对企业新招用及新转岗员工参加学徒制培训，给予补贴。对“盛京大工匠”给予最高5万元奖励。(沈阳晚报)

4、今夏求职期城市竞争指数沈阳跻身全国前五

市场主体的变化情况可以反映出人才的流动情况，东北地区人才流失的根本原因正是缺少吸纳人才的载体。得益于营商环境的显著改善，今年以来，沈阳市市场主体大幅增加，进而有效吸引了人才流入。

截至今年8月底，沈阳市实有各类市场主体63.17万户，注册资本（金）.62亿元，同比分别增长18.76%和62.71%。今年1月～8月，全市新登记企业96户，同比增长70.95%；新登记企业注册资本（金）.61亿元，同比增长.65%。

从专业机构的报告中，可以看出沈阳的人才竞争力位于全国前列。近期，智联招聘发布了《年夏季中国雇主需求与白领人才供给报告》，对全国37个主要城市在线企业招聘数据和白领投递简历情况进行了专业化分析。沈阳在《年夏季求职期城市竞争指数排行榜》中跻身前五名，仅排在北京、深圳、上海、成都之后。

随着一线城市的竞争压力逐渐增大，以及北京、上海等城市相继抬高人才入户门槛，以沈阳为代表的新一线城市以及部分二线城市的发展优势愈加明显，有利的人才优惠政策、较低的生活成本等，使这些城市的人才对事业更具激情与信心。在智联招聘发布的今年秋季职场调研报告中，在全国重点监测的37个重点城市中，沈阳市的职场人士事业信心指数排名第10位。

5、年辽宁沈阳大众创业万众创新活动周启动

9月15日，年辽宁·沈阳大众创业万众创新活动周启动。市委常委、常务副市长马占春出席启动仪式并致辞。

马占春指出，大众创业、万众创新是国家的重要战略部署，也是沈阳转型创新发展的必由之路，更是广大创业者实现梦想的难得机遇。沈阳市对办好本届活动周高度重视、精心准备，希望广大创客和企业家们充分利用这一平台，集中展示双创成果，交流双创经验，推动双创项目，传播双创理念，把双创基因深深植入沈阳这座城市，让创业创新激情在辽沈大地上充分迸发，为沈阳转型创新发展提供不竭动力。

市领导刘晓东、张永伟、阎秉哲参加活动。(沈阳日报)

6、9月21日起沈铁将实行新列车运行图

9月21日零时起，沈阳铁路局将实施新的旅客列车运行图。为缓解“十一”黄金周期间沈阳至大连间的客流，将增开2对“辽东半岛号”特快列车。调整后的旅客列车运行图将于年9月21日零时起实施；货物列车运行图将于年9月20日18时起实施。

调整后的旅客列车运行图，增开了2对管内列车，分别是大连-沈阳的T/6次、沈阳-大连的T/7次。同时，长春-北京南的G/79次列车变更为大连北站始发终到，沿途停靠鲅鱼圈、营口东、山海关、天津西等车站。

调整后的货运列车运行图，新增开了武汉北至金桥X/3/2次快速货物班列1列，沈阳东至满洲里X/60/59次中欧班列1列，赤峰（木里图）至满洲里的X次中欧班列增加了装车站宝山站，长春北（兴隆山）至满洲里的X次中欧班列增加了装车站一间堡站，使货运能力得到进一步增强。

同时，沈阳铁路局提醒广大旅客，由于实施新的列车运行图，部分列车车次、时刻发生变化，如需了解列车开行资讯，可登录中国铁路客户服务中心06网站及铁路官方微博、

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